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대연인터내셔널의 인재상

핵심직무와 역량을 기반으로
성과중심의 인사제도를 운영합니다.

글로벌 경쟁력 갖춘 인재

열정적인 도전정신과 창의적 사고를 바탕으로 가치를
창출하며, 미래지향적인 경쟁력 보유

자기 일에 으뜸인 인재

현실에 안주하지 않고 지속적인 자기계발로 전문성 보유하고 적극적인 문제해결 능력 및 리더십 계발

책임을 다하는 인재

주인의식과 열정을 바탕으로 맡은바 업무를 반드시 수행하여 최상의 결과를 만들기 위해 노력

변화를 선도하는 혁신적인 인재

실패를 두려워하지 않고 변화와 혁신을 위한 능동적인 행동과 마인드 보유